為全面筑牢安全生產防線，將安全理念深植于礦區每個角落，近日，陳家山礦組織開展安全宣傳“五進”專項活動。一支由技術骨干、勞模先進及安監人員組成的“安全志愿者”隊伍，深入礦區一線、機關科室、基層班組、職工社區及職工家庭五大關鍵場所，開展形式多樣、內容豐富的精準化安全宣傳，構建起橫向到邊、縱向到底的安全文化傳播網絡。
進礦區 緊貼實戰強技能
在井口、車間等生產區域，志愿者結合現場環境與崗位風險，面對面講解安全規程，演示自救器規范使用、避災路線辨識及應急處置流程，通過“手指口述”強化關鍵操作要點記憶，讓安全操作成為肌肉本能。
進機關 壓實責任筑根基
針對管理崗位人員，志愿者深入機關科室，組織學習新《安全生產法》及各項安全管理制度，剖析典型管理責任事故案例，舉辦安全知識競賽，明確“管業務必須管安全”的剛性要求，提升管理人員風險預判與源頭治理能力。
進班組 風險共治到末梢
利用班前會、安全生產月活動等契機，志愿者深入各基層班組，開展“崗位生產安全辨識”風險討論會，指導全員排查崗位隱患、制定防控措施，推動“人人講安全、班班查安全”的自主管理模式落地生根。
進社區 家企聯動護平安
在職工生活社區開展安全咨詢活動，志愿者向職工家屬發放圖文并茂的家庭安全宣傳單，普及家庭用電、用氣、消防及交通安全知識。
進家庭 溫情叮囑暖人心
志愿者攜帶《致礦工家庭的一封信》及慰問品，走訪重點崗位職工家庭，與家屬共話安全。一封封飽含深情的“安全家書”由子女朗讀，稚嫩童聲傳遞“爸爸平安回家”的期盼，以溫情紐帶強化職工安全意識。
安全是發展的基石，宣傳是入心的鑰匙。該礦此次“五進”活動打破了傳統宣傳的時空界限，通過志愿者的橋梁作用，將安全觸角延伸至生產生活的每個場景，讓安全文化真正內化為全體職工及家庭的共同信仰和行動自覺，為礦井長治久安奠定了堅實基礎。
